Phần mềm thi trắc nghiệm tuyển dụng ngân hàng

Các dạng câu hỏi trắc nghiệm tuyển dụng ngân hàng 

Tài chính ngân hàng là một trong số những ngành nghề có mức độ cạnh tranh cao. Vì thế để có được một công việc mơ ước ứng viên buộc phải trải qua quy trình tuyển dụng gắt gao đến từ các ngân hàng. Mỗi ngân hàng sẽ có một quy trình tuyển dụng riêng để đáp ứng được nhu cầu tuyển dụng của ngân hàng mình. 

Ứng viên ngoài việc thực hiện quá trình phỏng vấn với nhà tuyển dụng còn phải thực hiện làm bài thi trắc nghiệm tuyển dụng. Hầu hết các thông tin kiến thức trong bài kiểm tra được đặt ra để test năng lực của ứng viên. Cụ thể những dạng bài test này sẽ xoay quanh khả năng ngôn ngữ (Verbal reasoning) để đo lường năng lực đọc hiểu tài liệu, giao tiếp. Ngoài ra, những bài trắc nghiệm này còn hướng đến khả năng xử lý số liệu, phân tích và tính toán hoặc Tư duy logic, Tư duy phản biện (Critical reasoning) đánh giá khả năng xử lý vấn đề và một số bài đánh giá về tính cách (Personality Test) như DISC, Big Five traits, vv… Cụ thể:

• Câu hỏi trắc nghiệm IQ: Dạng câu hỏi này giúp bạn xác định được sự tương đồng và tính quy luật giữa các chuỗi hình ảnh cho trước. Với những ứng viên có tư duy tốt sẽ dễ dàng nhìn ra được đáp án trong các câu còn lại (Xem thêm về Bài test IQ tuyển dụng Ngân hàng)

• Câu hỏi trắc nghiệm đánh giá khả năng ngôn ngữ: với mục đích là đo lường khả năng đọc hiểu văn bản của ứng viên. Ở bài thi này ứng viên phải đọc các đoạn văn cho sẵn và thực hiện trả lời những câu hỏi đi kèm. 

• Câu hỏi trắc nghiệm đánh giá khả năng tính toán và phân tích: Bài test này được thiết kế để đo lường khả năng của ứng viên trong việc hiểu các biểu thức thống kê và dữ liệu số. Thông thường các câu hỏi sẽ liên quan đến những phép toán đơn giản, số học cơ bản và chuỗi dữ liệu qua đó có thể đánh giá được chính xác năng lực của ứng viên cho vị trí mà ngân hàng đang tuyển dụng.

• Câu hỏi trắc nghiệm tính cách: Dạng câu hỏi này sẽ đánh giá tính cách của bạn để xác định xem bạn có phù hợp với công việc và văn hóa của tổ chức hay không.

Làm thế nào để ứng viên có thể hoàn thành bài thi trắc nghiệm ngân hàng một cách tốt nhất? Tùy theo từng ngân hàng mà bài thi trắc nghiệm tuyển dụng sẽ được thiết kế theo từng yêu cầu cụ thể. Vậy nên để có thể hoàn thành tốt bài thi trắc nghiệm ngân hàng một cách tốt nhất ứng viên nên áp dụng một trong số những cách sau đây:

• Tìm kiếm những dạng bài thi trắc nghiệm tuyển dụng ngân hàng phù hợp để làm quen để không phải ngỡ ngàng khi nhận bài thi chính thức. 

• Nghỉ ngơi đầy đủ trước ngày thi để có được tinh thần thoải mái.

• Đừng trả lời vội vã, hãy suy nghĩ thật kỹ để chắc chắn với câu trả lời của mình.

Sử dụng phần mềm thi trắc nghiệm nào để tuyển dụng ứng viên cho ngân hàng của bạn?

Việc ứng dụng bài thi trắc nghiệm tuyển dụng đã trở thành hình thức thi thông dụng mà hầu hết các ngân hàng hiện nay đều lựa chọn khi tuyển dụng ứng viên. Hơn thế nữa, nhờ có sự hỗ trợ đắc lực từ phần mềm thi trắc nghiệm mà hiện nay quá trình tuyển dụng trở nên đơn giản, dễ dàng và hiệu quả hơn rất nhiều. Bộ phận tuyển dụng của ngân hàng qua đó có thể đánh giá chính xác được năng lực của ứng viên. Đồng thời rút ngắn được thời gian và tiết kiệm tối đa chi phí trong quá trình tuyển dụng . 

Hiện tại, có rất nhiều phần mềm thi trắc nghiệm hỗ trợ ngân hàng trong quá trình tuyển dụng ứng viên bằng hình thức thi trắc nghiệm online. Và một trong số những cái tên nổi bật nhận được nhiều sự quan tâm từ các ngân hàng chính là phần mềm thi trắc nghiệm trực tuyến AZtest.vn. 

AZtest.vn được biết đến là phần mềm thi trắc nghiệm được xây dựng trên nền tảng mã nguồn mở NukeViet, hỗ trợ rất nhiều tính năng ưu vượt đem đến cho người dùng rất nhiều lợi ích. Một số tính năng nổi bật của phần mềm thi trắc nghiệm AZtest không thể không kể đến như:

• Tính năng trộn đề thi online giúp người dùng có nhiều mã đề thi khác nhau chỉ với một đề thi gốc, đồng thời hỗ trợ xuất ra file word nếu có nhu cầu thi offline trên giấy

• Dễ dàng tạo đề từ file Word, file Excel giúp người dùng tiết kiệm tối đa thời gian trong quá trình tạo đề

• Hỗ tính năng chấm điểm bài thi tự động giúp bộ phận tuyển dụng của ngân hàng tiết kiệm tối đa thời gian trong quá trình chấm thi

• Tính năng bộ đếm ngược thời gian trong quá trình làm bài, tự động thu bài khi hết giờ làm.

• Hỗ trợ xếp loại ứng viên theo điểm số của bài thi sau khi hoàn thành.

• Tính năng tạo đề thi theo nhóm và chủ đề không giới hạn.

• ……

Hơn thế nữa, khi sử dụng phần mềm thi trắc nghiệm AZtest bạn sẽ có cơ hội sở hữu một website thi trắc nghiệm dành riêng cho doanh nghiệp mình. Với giao diện và bố cục có sẵn  người dùng có thể tùy chỉnh trong giao diện mà mình muốn hoặc thiết kế lại giao diện website cho phù hợp với các tiêu chí website thi trắc nghiệm của ngân hàng. 

Để giúp bạn dễ dàng hình dung AZtest đã tạo một website thi trắc nghiệm ngân hàng mẫu với đầy đủ các tính năng cần thiết đi kèm. Tham khảo giao diện website thi trắc nghiệm tuyển dụng ngân hàng tại: https://thinghiepvunganhang.aztest.vn/. 

Với những gì mà AZtest đem lại thì đây xứng đáng là một trong số những phần mềm thi trắc nghiệm tuyển dụng phù hợp mà doanh nghiệp bạn không nên bỏ qua khi có nhu cầu sử dụng phần mềm để tuyển dụng ứng viên cho doanh nghiệp mình. 

Trên đây là một số thông tin cơ bản về phần mềm thi trắc nghiệm tuyển dụng ngân hàng. Mong rằng những chia sẻ trên sẽ giúp bạn có thêm những kinh nghiệm hữu ích trong quá trình tìm hiểu. 

Để sử dụng phần mềm hãy đăng ký tại đây: https://aztest.vn/bang-gia/goi-trial/. Để biết thêm thông tin chi tiết về phần mềm thi trắc nghiệm AZtest doanh nghiệp hãy liên hệ ngay với chúng tôi theo số hotline 0233.777.4455 hoặc Inbox  Fanpage AZtest để được tư vấn hỗ trợ nhanh chóng! 

>>> XEM THÊM: Trang web thi trắc nghiệm trực tuyến nghiệp vụ Ngân hàng